Your search results

Career

Staff Collection

Tanggung Jawab Pekerjaan :

• Melakukan monitoring / penagihan / penarikan unit atas kontrak konsumen yang past due (tertunggak)
• Memeriksa daftar penerimaan bukti setoran dari Staff Adm/Kasir. (khusus konsumen yang telah past due lebih dari 3 hari)
• Bertanggung jawab atas bukti setoran (TTS) yang diterima dari Staff Adm. Collection.
• Melakukan penagihan atas seluruh bukti setoran yang diterima dari Staff Adm.Collection tanpa kecuali.
• Harus melakukan penyetoran atas hasil tagihan yang dilakukan baik tunai maupun giro kepada Staff Kasir pada sore harinya.
• Membuat laporan harian atas bukti setoran yang diterimanya dan hasil penagihan pada hari itu sertabukti setoran yang tidak tertagih.
• Melaporkan kepada Head Collection atas bukti setoran yang tidak tertagih beserta alasan dan tindakan yang telah diambil
• Melaporkan secara rutin kepada Head Collection mengenai perkembangan kasus yang dibebankankepadanya dan input-input atas penyelesaian kasus-kasus yang ditanganinya
• Melakukan tindakan negosiasi dan persuasif dalam penyelesaian kasus
• Mencapai target individu yang sudah ditetapkan oleh perusahaan
• Melindungi dan memelihara asset perusahaan
• Melaksanakan seluruh pekerjaan yang dibebankan perusahaan
• Menjalin kerjasama yang baik antara sesama karyawan

Syarat Pengalaman :

Minimal 2 Tahun di bidang keuangan

Keahlian :

– Komunikatif, mampu bernegosiasi, Berani
– Terbiasa dengan angka dan hitung menghitung
– Microsoft Office

Kualifikasi :

– Pria/Wanita Usia Max 30 thn
– Lulusan D3
– Komunikatif, mampu bernegosiasi, Berani
– Cepat belajar
– Terbiasa dengan angka dan hitung menghitung
– Beritegritas
– Mampu bekerja under pressure

 

Staff Accounting / Finance

Tanggung Jawab Pekerjaan :

membantu Membuat Laporan Keuangan dan keuangan lain nya

Syarat Pengalaman :

Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sesuai untuk posisi ini

Keahlian :

– Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pekerja keras, bekerja di bawah target dan tekanan
– Kuat dalam analisis, detail, dan akurasi
– Mampu berbicara dalam Bahasa Inggris (lisan/ tertulis)

Kualifikasi :

– Pendidikan minimal s1 Akuntansi/ Finance
– Usia maksimal 30 tahun
– Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sesuai untuk posisi ini
– Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pekerja keras, bekerja di bawah target dan tekanan
– Kuat dalam analisis, detail, dan akurasi
– Mampu berbicara dalam Bahasa Inggris (lisan/ tertulis)

 

CV dan Lamaran lengkap bisa di email ke yenimultikaryaland@gmail.com

 

Terimakasih

Requirements:

  1. Pria / Wanita, Usia Max 45 tahun
  2. Pengalaman Kerja min 2thn di bidang Marketing
  3. Berpenampilan Menarik
  4. Ulet
  5. Komunikasi yang baik
  6. Mempunyai Semangat Tinggi
  7. Menyukai Tantangan
  8. Optimis dan Pantang menyerah

 

Responsibilities:

  1. Membuat rencana kerja berdasarkan target penjualan yang telah ditetapkan manajer marketing (Supervisor)
  2. Menjaga dan meningkatkan volume penjualan
  3. Menyiapkan prospek klien baru
  4. Menganalisa data keuangan klien dengan tujuan penaksiran investasi klien
  5. Merekomendasikan strategi investasi yang sesuai dan menguntungkan untik klien
  6. Menjalin komunikasi yang baik dengan pelanggan
  7. Memiliki keterampilan secara kuantitatif yang baik
  8. Mempertahankan pelanggan yang telah ada
  9. Memastikan pencapaian target penjualan
  10. Membuat laporan penjualan
  11. Melaporkan aktivitas penjualan kepada atasan (Supervisor)

 

Keahlian :

  1. Kemampuan berkomunikasi yang baik
  2. Menguasai public speaking
  3. Kemampuan analisis
  4. Kreativitas tinggi
  5. Keahlian bernegosiasi
  6. Mengusai Teknologi
  7. Manajemen stres

CV dan Lamaran lengkap bisa di email ke yenimultikaryaland@gmail.com

 

Terimakasih

+ Agent
+ Back Office

Staff Collection

Tanggung Jawab Pekerjaan :

• Melakukan monitoring / penagihan / penarikan unit atas kontrak konsumen yang past due (tertunggak)
• Memeriksa daftar penerimaan bukti setoran dari Staff Adm/Kasir. (khusus konsumen yang telah past due lebih dari 3 hari)
• Bertanggung jawab atas bukti setoran (TTS) yang diterima dari Staff Adm. Collection.
• Melakukan penagihan atas seluruh bukti setoran yang diterima dari Staff Adm.Collection tanpa kecuali.
• Harus melakukan penyetoran atas hasil tagihan yang dilakukan baik tunai maupun giro kepada Staff Kasir pada sore harinya.
• Membuat laporan harian atas bukti setoran yang diterimanya dan hasil penagihan pada hari itu sertabukti setoran yang tidak tertagih.
• Melaporkan kepada Head Collection atas bukti setoran yang tidak tertagih beserta alasan dan tindakan yang telah diambil
• Melaporkan secara rutin kepada Head Collection mengenai perkembangan kasus yang dibebankankepadanya dan input-input atas penyelesaian kasus-kasus yang ditanganinya
• Melakukan tindakan negosiasi dan persuasif dalam penyelesaian kasus
• Mencapai target individu yang sudah ditetapkan oleh perusahaan
• Melindungi dan memelihara asset perusahaan
• Melaksanakan seluruh pekerjaan yang dibebankan perusahaan
• Menjalin kerjasama yang baik antara sesama karyawan

Syarat Pengalaman :

Minimal 2 Tahun di bidang keuangan

Keahlian :

– Komunikatif, mampu bernegosiasi, Berani
– Terbiasa dengan angka dan hitung menghitung
– Microsoft Office

Kualifikasi :

– Pria/Wanita Usia Max 30 thn
– Lulusan D3
– Komunikatif, mampu bernegosiasi, Berani
– Cepat belajar
– Terbiasa dengan angka dan hitung menghitung
– Beritegritas
– Mampu bekerja under pressure

 

Staff Accounting / Finance

Tanggung Jawab Pekerjaan :

membantu Membuat Laporan Keuangan dan keuangan lain nya

Syarat Pengalaman :

Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sesuai untuk posisi ini

Keahlian :

– Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pekerja keras, bekerja di bawah target dan tekanan
– Kuat dalam analisis, detail, dan akurasi
– Mampu berbicara dalam Bahasa Inggris (lisan/ tertulis)

Kualifikasi :

– Pendidikan minimal s1 Akuntansi/ Finance
– Usia maksimal 30 tahun
– Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sesuai untuk posisi ini
– Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pekerja keras, bekerja di bawah target dan tekanan
– Kuat dalam analisis, detail, dan akurasi
– Mampu berbicara dalam Bahasa Inggris (lisan/ tertulis)

 

CV dan Lamaran lengkap bisa di email ke yenimultikaryaland@gmail.com

 

Terimakasih

+ Marketing

Requirements:

  1. Pria / Wanita, Usia Max 45 tahun
  2. Pengalaman Kerja min 2thn di bidang Marketing
  3. Berpenampilan Menarik
  4. Ulet
  5. Komunikasi yang baik
  6. Mempunyai Semangat Tinggi
  7. Menyukai Tantangan
  8. Optimis dan Pantang menyerah

 

Responsibilities:

  1. Membuat rencana kerja berdasarkan target penjualan yang telah ditetapkan manajer marketing (Supervisor)
  2. Menjaga dan meningkatkan volume penjualan
  3. Menyiapkan prospek klien baru
  4. Menganalisa data keuangan klien dengan tujuan penaksiran investasi klien
  5. Merekomendasikan strategi investasi yang sesuai dan menguntungkan untik klien
  6. Menjalin komunikasi yang baik dengan pelanggan
  7. Memiliki keterampilan secara kuantitatif yang baik
  8. Mempertahankan pelanggan yang telah ada
  9. Memastikan pencapaian target penjualan
  10. Membuat laporan penjualan
  11. Melaporkan aktivitas penjualan kepada atasan (Supervisor)

 

Keahlian :

  1. Kemampuan berkomunikasi yang baik
  2. Menguasai public speaking
  3. Kemampuan analisis
  4. Kreativitas tinggi
  5. Keahlian bernegosiasi
  6. Mengusai Teknologi
  7. Manajemen stres

CV dan Lamaran lengkap bisa di email ke yenimultikaryaland@gmail.com

 

Terimakasih